Equilibrio vital

Equilibrio por dentro y por fuera

Aportar vitalidad a la vida satisfaciendo necesidades de nutrición, higiene y cuidado personal es nuestro compromiso tanto para los consumidores como para con aquellos que son parte de Unilever. Así como nuestros productos ayudan a las personas a sentirse bien y lucir bien, nuestra gente, la que día a día hace de Unilever una empresa líder, también necesita sacarle provecho a la vida.

Para eso, creemos que es esencial trabajar en el fortalecimiento del equilibrio dentro y fuera de la empresa y brindar beneficios diferenciados que tengan en cuenta la diversidad y las necesidades de los detinatarios. Nuestros programas de vitalidad, flexibilidad e integración de la familia están orientados a consolidar ese balance.

Vitalidad es equilibrio

Es llenarse de energía para desplegar nuestras mejores cualidades. En Unilever, creemos que la salud es vitalidad. Por eso, la celebración de fin de año en familia y las prácticas de verano -pasantías rentadas para hijos de empleados, la Gratificación por Matrimonio y los juguetes de Navidad para los más chicos, la visita de los hijos a la empresa, el plan bebés a bordo -que cubre el costo del pasaje de los hijos de hasta 2 año- son algunas de las actividades y beneficios con los que Unilever aporta al equilibrio entre la vida dentro y fuera de la empresa, integrando a las familias, llevando un paso más allá la interacción entre colegas, haciendo del espacio laboral una prolongación de los hogares y construyendo un clima de cálida contención y camaradería.

Flexibilidad es equilibrio

Es tener la flexibilidad en los horarios para que trabajar en Unilever sea un placer. Es sentir que cuando llega el último día laboral, podemos disfrutar de los "viernes flexibles", o que podés disfrutar de medio día libre en tu cumpleaños. Es saber que tanto la maternidad como la paternidad son experiencias que merecen ser vividas intensamente y que para eso Unilever te brinda licencias part-time para mamás y licencias extendidas para papás.

O2 es nuestra manera de dar un paso más en la búsqueda del equilibrio entre la vida laboral y la vida personal de quienes forman parte de nuestra compañía.

Beneficios O2